Gezielte Ausbildungsrichtungen
Die Ausbildung in den Berufsfeldern Pflege, IT und Logistik ist uns eine Herzensangelegenheit. Wenn Pflegeeinrichtungen sowie IT- und Logistikunternehmen über ausreichend Fachpersonal verfügen, ergeben sich zahlreiche Vorteile:
Wir entdecken
Nie wieder Bewerbermangel
Deutsche Unternehmen haben aus mehreren Gründen zunehmend Schwierigkeiten Bewerber für Ausbildungsberufe zu finden. Neben dem demografischen Wandel zählen insbesondere ein zunehmender Akademisierungstrend sowie vorhandene Imageprobleme, insbesondere für handwerkliche Berufsgruppen, zu den Ursachen.
Kommt es da nicht gelegen, dass in vielen Drittstaaten viele junge Menschen nach einer Ausbildung streben, deren Fokus nie auf einem Studium lag und auch keine Imageprobleme sehen? Ganz im Gegenteil, Sie wären überrascht, wie hoch das Ansehen für manch handwerklichen Beruf in anderen Kulturkreisen ist.
Wir verbinden
Unsere Services für Arbeitgerber:innen
Besetzen Sie Ihre Ausbildungsplätze mit internationalen Talenten zusammen mit uns als Ihren zuverlässigen und erfahrenen Partner.
Lernen Sie unser Rundum-sorglos-Paket kennen und vereinbaren Sie am besten noch heute einen kostenlosen und unverbindlichen Beratungstermin mit uns
Ihre Zufriedenheit ist unser größter Ansporn. Wir setzten auf langfristige Partnerschaften, in Deutschland sowie mit Einrichtungen und Organisationen in ausgewählten Drittstaaten.
Das rundum-sorglos-paket
Kandidatenauswahl
Wir stellen Ihnen geeigneten Kandidaten vor und organisieren auf Wunsch das Vorstellungsgespräch.
Potenzialanalyse
Die Ergebnisse unserer Potenzialanalyse bieten Ihnen Transparenz über die Leistungsmöglichkeiten, Fähigkeiten und Potenziale der Bewerber.
Sprachkenntnisse
Zur Verbesserung der deutschen Sprachkenntnisse fördern wir Ihre Kandidaten bis sie das notwendige Sprachniveau erreicht haben.
Behördengänge
Für Visum und Aufenthaltserlaubnis übernehmen wir die bürokratischen Aufwände und erledigen die Formalitäten.
Zeugnisanerkennung
Wir beantragen die Anerkennung des Schulabschlusses bei den zuständigen Behörden.
Deutschland-fit
Durch unterschiedliche Maßnahmen lernen Ihre Kandidaten die deutsche Kultur kennen.
Status-update
Ihr persönlicher Ansprechpartner informiert Sie regelmäßig über den Status und Fortschritt aller Aktivitäten.
Ständige Begleitung
Wir sind für Sie und Ihren zukünftigen Mitarbeiter da! Mögliche Fragen und Probleme klären wir umgehend.
Ankunft und Orientierung
Wir unterstützen bei der Reise, Ankunft, Meldung bei Behörden sowie bei der Wohnungssuche.
Die Bürokratie liegt bei uns!
- Sie wissen nicht, wo Sie beginnen sollen? Kein Problem! Wir helfen Ihnen gerne
- Wir berücksichtigen alle Ihre Anforderungen an mögliche Bewerber zu 100%
- Sie haben nicht mehr oder weniger Aufwand als bei der Einstellung inländischer Bewerber
- Wir kümmern uns um die Anforderungen unterschiedlichster Behörden
- Sie können sich auf das Wesentliche konzentrieren: Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeiter
- Wir sorgen dafür, dass Ihre neuen Auszubildenden schnellstmöglich einsatzbereit sind
- Formulare, Anmeldungen und Nachweise? Auch darum kümmern wir uns für Sie
- Dank unserer Services können Auszubildende sich schnell in ihrem neuen Arbeitsumfeld integrieren
Warum sollten Sie uns auswählen?
Die Top 8 angestrebten Ausbildungsberufe unserer Kandidaten
Altenpflegehelfer/in*
Assistent/in für Informatik
Berufskraftfahrer/in
Fachinformatiker/in
Fachlagerist/in
Fachkraft für Lagerlogistik
Heilerziehungspfleger/in*
Pflegefachfrau/Pflegefachmann*
*Wir unterstützen und halten uns an den Verhaltenskodex der WHO für die internationale Anwerbung von Gesundheitsfachkräften.